En un importante avance hacia la reinserción social de las internas, la secretaria regional Ministerial de Justicia y Derechos Humanos de Ñuble, Elizabeth Riquelme Donoso junto a la directora regional subrogante de Gendarmería de Chile, Coronel Emylyn Ibáñez y la directora académica del Instituto AIEP de la Universidad Andrés Bello, Andrea Huerta y Jefe de escuela de administración y desarrollo social, Darío Aguilera, lideraron la ceremonia en la que un grupo de mujeres privadas de libertad recibió su certificación en cosmetología y podología impartida por el Instituto Profesional AIEP.
La certificación que se encuentra bajo el proyecto “Empodérate y Triunfa”, impulsado por el Instituto AIEP, a través de una alianza de trabajo con la Secretaría Ministerial de Justicia y Derechos Humanos junto Gendarmería de Chile, tiene como objetivo ofrecer habilidades prácticas que faciliten su empleabilidad y contribuyan a su desarrollo personal en los procesos de reinserción social, a través de herramientas que les faciliten la incorporación al mundo del trabajo, autoempleo o emprendimiento, aportando al desarrollo del capital humano a través de distintas intervenciones.
En la ceremonia desarrollada en el Centro Penitenciario Femenino de Bulnes, la seremi de Justicia y Derechos Humanos de Ñuble, Elizabeth Riquelme, destacó la importancia de brindar oportunidades educativas a las internas, ya que, estas son la clave para fortalecer sus habilidades, adquiriendo herramientas, que contribuyen al desarrollo personal como también a los procesos de reinserción social”.
“Esperamos seguir contando y trabajando de manera permanente en estas alianzas de tanta importancia para nuestras poblaciones penales, que nos permitan desafiarnos como autoridades en un vínculo cercano hacia nuestras casas de estudio en la región de Ñuble que de alguna manera garanticen las herramientas necesarias para trabajar en un buen proceso de reinserción social”, finalizó la autoridad.
En tanto la directora regional (s) de Gendarmería, coronel Emylyn Ibáñez dijo que “es reconfortante ver que las internas recibieron capacitación profesional que les permitirá tener las herramientas para una positiva reinserción, que junto a los distintos programas ejecutados por nuestros funcionarios, demuestra que las alianzas estratégicas entre entidades gubernamentales y privadas, son una positiva combinación para lograr objetivos de trabajo fructíferos”, finalizó.
El programa integral contemplo 40 horas, que incluyó desde la técnica de corte, cuidados de estética integral y cuidados podológicos, Formalización de ideas, Aspectos legales y financieros de formalizarse y herramientas para el diseño de una marca inmersa en un producto y/o servicio, diseñado para ofrecer a las internas no solo formación técnica, sino también herramientas para la autoestima y la superación personal.
El jefe de escuela de administración y desarrollo social, Darío Aguilera, comentó “para nosotros como institución de educación superior se hace imprescindible poder vincularnos y que mejor que hacerlo con estamentos a los cuales podemos contribuir de manera beneficiosa en su formación, por medio de nuevas herramientas que puedan apoyar a la reinserción laboral y entregar nuevas estrategias para su incorporación a nuevas fuentes laborales. Por otro lado, esta experiencia nutre a nuestros estudiantes de nuevas estrategias para enfrentar los constantes cambios en términos laborales.
En la instancia se realizó la entrega de certificados a las graduadas, quienes se comprometieron a utilizar sus nuevas habilidades de manera constructiva. Las autoridades presentes manifestaron su apoyo continuo para ampliar estos programas a más internas, reconociendo su impacto positivo en la vida de las mujeres en contexto de privación de libertad.
